FuturePath : Le moyen le plus rapide d'acquérir une expérience du monde réel.

Se lancer dans une carrière peut donner l'impression d'attendre que l'occasion parfaite se présente. Et si vous n'aviez pas à attendre? Et si vous pouviez commencer plus tôt? Voici Riipen FuturePath, notre nouveau programme qui aide les étudiant.e.s à acquérir une expérience du monde réel en travaillant sur des projets avec des employeur.euse.s, tout en étant rémunéré.e.s. Ces projets vous permettent d'acquérir des compétences, d'établir des contacts et de vous démarquer avant d'obtenir votre diplôme.

Avec FuturePath, vous avez deux possibilités pour commencer à développer des compétences prêtes à l'emploi. Vous pouvez vous inscrire de manière indépendante et explorer les projets existants sur la plateforme, ce qui vous permettra d'acquérir une expérience pratique précieuse avec les employeur.euse.s. Vous pouvez également opter pour une démarche plus proactive : inviter un.e employeur.euse que vous connaissez déjà et commencer à travailler plus tôt. 

Qu'il s'agisse d'une entreprise de votre communauté, de l'entreprise d'un ami de la famille ou d'une organisation que vous admirez, les inviter à FuturePath vous permet de façonner votre projet et de travailler directement avec des personnes en qui vous avez confiance. Pour de nombreux.ses étudiant.e.s, cette option est l'un des moyens les plus rapides (et les plus gratifiants) d'acquérir une véritable expérience professionnelle.

Les raisons pour lesquelles il est utile d'inviter un.e employeur.euse.

En invitant un.e employeur.euse à participer à FuturePath, vous êtes aux commandes. Au lieu d'attendre que le projet idéal se présente, vous pouvez créer une opportunité qui correspond directement à vos intérêts. De plus, cette approche facilite la collaboration, car vous travaillez avec des personnes que vous connaissez déjà. 

Parfois, le moyen le plus rapide de démarrer votre expérience consiste à vous adresser d'abord à votre employeur.euse. En invitant votre propre employeur.euse, vous bénéficiez de plusieurs avantages :

• Choisissez votre propre type de projet. Adaptez votre expérience à vos objectifs de carrière.
  
• Renforcer les relations existantes. Renforcez les relations que vous entretenez déjà pour donner un coup de pouce à votre carrière.
  
• Commencer plus tôt. Passez rapidement du statut de "prêt.e à travailler" à celui de contributeur.trice actif.ve à un projet.
  

Comment trouver des personnes à inviter?

Il y a de fortes chances que vous connaissiez déjà quelqu'un qui pourrait bénéficier de vos compétences. Un membre de votre famille, un.e voisin.e ou un.e ami.e qui dirige une petite entreprise pourrait avoir besoin d'aide en matière de marketing, de médias sociaux, d'opérations, etc. Vous avez peut-être fait du bénévolat auprès d'une association à but non lucratif qui a peut-être plus de travail qu'elle ne peut en gérer et qui aurait besoin d'aide. Même les personnes présentes sur votre campus, comme les professeur.e.s, les entraîneur.euse.s ou votre centre d'orientation professionnelle, ont souvent des contacts avec des organisations qui pourraient avoir besoin des talents des étudiant.e.s. 

Chacune de ces relations représente un projet potentiel et une occasion d'acquérir une expérience pratique. La clé est de réfléchir à vos relations existantes et de reconnaître que nombre d'entre elles pourraient devenir la base d'un projet FuturePath.

Voici comment y parvenir.

Une fois que vous avez identifié un.e employeur.euse qui pourrait bénéficier de vos compétences, il y a deux façons simples de le faire participer à FuturePath :

1. Soumettre en leur nom. Avec leur permission, utilisez le formulaire d'intérêt de l'étudiant.e pour communiquer leurs coordonnées. Riipen les contactera directement pour les aider à démarrer.
   
2. Laissez-les assurer le suivi. Envoyez-leur le formulaire d'intérêt de l'employeur.euse pour qu'il.elle.s puissent en savoir plus, s'inscrire et entamer le processus.

En s'inscrivant, les employeur.euse.s peuvent accéder à des étudiant.e.s talentueux.ses comme vous à un tarif subventionné, grâce à FuturePath qui est partiellement financé par l'Initiative d'apprentissage innovant intégré au travail du gouvernement du Canada.

Tout le monde y gagne : vous bénéficiez d'une expérience qui vous permet de développer votre carrière et il.elle.s reçoivent le soutien dont il.elle.s ont besoin.

Faites le premier pas aujourd'hui.

La partie la plus excitante du fait d'amener son propre employeur.euse est que vous n'attendez pas l'opportunité - vous la créez. Au lieu d'espérer être jumelé.e, vous pouvez prendre l'initiative de trouver un travail qui vous passionne tout en faisant travailler vos relations pour vous. 

Qu'il s'agisse d'aider une entreprise locale à se développer, de soutenir une organisation communautaire ou de collaborer avec une personne que vous connaissez et respectez déjà, ce parcours vous permet de commencer plus tôt et d'acquérir l'expérience recherchée par les employeur.euse.s.

N'attendez pas que les opportunités viennent à vous, créez-les. Rejoignez FuturePath dès aujourd'hui.

A propos de l'auteure :

Jasmine Roberts dirige l'équipe chargée du contenu chez Riipen en tant que responsable principale du marketing de marque et de contenu. Passionnée par l'écriture, Jasmine a rédigé des articles pour plus de 10 publications canadiennes, notamment ELLE Canada, Collider, Later, etc. Amoureuse de l'éducation et de l'enseignement supérieur, Jasmine est fière du travail accompli par Riipen pour aider les apprenant.e.s à acquérir une expérience concrète afin de se préparer à leur carrière.

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