Article de presse

Mettre en place un accès universel.

Dana Stephenson, cofondateur et PDG de Riipen, a récemment fait part de son point de vue au National Work-integrated Learning Accelerator (NWILA) de l'Université d'État de l'Arizona sur les conditions nécessaires pour rendre l'apprentissage en alternance accessible à tous les apprenants.
21 août 2026
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Source : Université d'État de l'Arizona
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Dans cet article, Dana examine pourquoi l’avenir de l’apprentissage en milieu professionnel doit aller au-delà des stages traditionnels. En multipliant les occasions pour les apprenants de collaborer avec des employeurs à travers des projets concrets, des défis, du mentorat, des missions de conseil et d’autres opportunités, les établissements peuvent intégrer une préparation professionnelle pertinente tout au long du parcours des étudiants. Dana se penche également sur l’infrastructure nécessaire pour rendre ces expériences durables et évolutives, créant ainsi de la valeur tant pour les apprenants que pour les formateurs et les employeurs.

Le rapport Riipen infolettre.