Connecter les entreprises technologiques du Canada aux grands talents.

Le programme Level UP de Riipen a fourni plus de 6 000 opportunités de stages à distance au Canada, rendant l'expérience professionnelle rémunérée et la mise en relation avec des étudiants talentueux plus accessibles à tous les milieux. La solide année pilote du programme s'est soldée par une liste d'attente de plus de 20 000 personnes. Avec un financement fédéral accru de 36 millions de dollars, il vise à offrir plus de 24 000 expériences rémunérées d'ici mars 2024.

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"Près de 98 % des employeurs au Canada sont des petites entreprises, pour lesquelles les ressources et le financement sont souvent limités", a ajouté Dave Savory, cofondateur de Riipen. "Nous voulons élargir l'accès à toutes les entreprises qui souhaitent participer à des stages rémunérés et offrir leur mentorat à des étudiants talentueux."