Article de presse

Naviguer dans la transition de l'école au travail : L'impact des activités et des services de développement de carrière sur les résultats des diplômé.e.s sur le marché du travail.

Un nouveau rapport du COQES révèle que l'apprentissage par l'expérience, la mise en réseau et les ressources sectorielles sont essentiels pour une transition réussie entre l'école et le travail, et que des programmes tels que Level UP de Riipen améliorent la préparation à l'emploi.
23 octobre 2024
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Ken Chatoor, Hagar Effah, Haleemah Shah et Amy Kaufman Post - Conseil ontarien de la qualité de l'enseignement supérieur
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Une étude récente du Conseil ontarien de la qualité de l'enseignement supérieur révèle que l'apprentissage par l'expérience, les ressources spécifiques à l'industrie et le réseautage jouent un rôle crucial pour aider les diplômé.e.s à entrer avec succès sur le marché du travail. Des programmes tels que Level UP de Riipen sont considérés comme des soutiens efficaces, permettant aux étudiant.e.s d'acquérir des expériences pratiques pour améliorer leur préparation à l'emploi. L'étude fait également état de difficultés persistantes en matière d'emploi pour les diplômé.e.s en quête d'équité, ce qui souligne la nécessité d'un soutien plus inclusif.

Le rapport Riipen infolettre.